Améliorer son rôle, sa posture de leader et optimiser son courage managérial
Management et leadership
Cette formation est divisée en 2 modules :
Rôle et posture du leader
- Le rôle d’un leader
- Profil : crédibilité et confiance
- Position du leadership : posture et légitimité
- Adaptabilité du leader en fonction des situations, des équipes et des individus
Courage managérial
- Les causes et les conséquences du manque de courage managérial
- Les comportements démontrant du courage
- Le courage, la gestion des risques et la prise de décision
- La transmission
- Le sens politique et le pouvoir d’influence
- Les comportements essentiels à développer
- La préservation de son authenticité
- Les dilemmes éthiques
Annulation / Modification
Toute demande d’annulation ou de modification d’activité doit être faite par écrit 10 jours ouvrables avant la tenue de l’activité. L’APECQ conserve la totalité du montant de l’inscription si la demande d’annulation d’activité est faite 9 jours ouvrables ou moins.
Dans tous les cas, l’APECQ consent à procéder à une modification d’activité sans frais de gestion. De plus, il est possible de se faire remplacer par une autre personne à laquelle l’attestation sera transmise.
L’APECQ se réserve le droit d’annuler toute activité de formation. Le cas échéant, la responsabilité de l’APECQ consistera uniquement à rembourser en totalité les frais d’inscription payés par le participant.